服务是美国最大的雇主——无论是私营公司还是上市公司——的共同点。
美国最大雇主：统计数据
迄今为止，美国最大的雇主是美国联邦政府，在全球拥有超过 400 万雇员。零售巨头沃尔玛紧随其后，拥有 180 万名员工。这 580 万名员工比其余前十名美国上市公司的员工总数还多。
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美国政府
美国政府在全球雇佣了大约 200 万人。这些人负责从总务管理局数笔数到在国务院与外国元首谈判的一切事务。
邮局还有 700,000 名员工在邮件分发和投递的各个方面受雇。
目前约有 150 万人在穿制服的军队中，在世界各地服役。
| 秩 | 公司 | 业务类型 | 雇员 |
| 1 | 沃尔玛 | 零售 | 1,800,000 |
| 二 | 凯利服务 | 人员配备/临时帮助 | 750,000 |
| 3 | 麦当劳 | 快餐 | 465,000 |
| 4 | UPS | 快速传送 | 428,000 |
| 5 | IBM | 电脑硬件 | 355,766 |
| 6 | 家得宝 | 家庭零售 | 345,000 |
| 7 | 目标 | 零售 | 338,000 |
| 8 | 花旗集团 | 银行业 | 337,000 |
| 9 | 通用电气 | 租赁与融资 | 319,000 |
| 10 | 美国电话电报公司 | 人员配备/电话服务 | 302,770 |
顶级上市公司
根据 美国雇主年鉴 2008 ，最大的上市雇主是 沃尔玛在全球拥有约 180 万名员工。沃尔玛和其他“美国十大公共雇主”是面向服务的企业，需要大量员工提供为公司创造收入的服务。花旗集团在“前 10 强”名单中排名第 8，在全球范围内雇佣各种职业的员工来支持其零售分支机构、存款、信贷和贷款业务、财务职能和国际业务。由于需要极高的技术安全水平，花旗员工往往在现场工作；以最少的远程办公。
一些“前 10 名”，例如沃尔玛和目标通过向员工、员工家属和当地居民提供奖学金来加强他们的服务导向。
顶级私人公司
正如福布斯最大的私营公司名单中所强调的那样，“美国十大私营雇主”中的大多数也是服务型企业，就像大型上市公司的名单一样。排名前十的私营公司中有四家是杂货店，另外四家提供商业和消费者服务，如会计、汽车租赁和有线电视。
应届大学毕业生的美国顶级雇主
随着婴儿潮一代开始离开劳动力市场，为中低层管理人员创造了空缺，对大学毕业生的需求不断增加。许多美国最大的雇主正在积极招聘大学毕业生，拒绝效仿那些将毕业生视为潜在员工的公司，告诉他们他们没有足够的经验。一些积极招聘大学毕业生的雇主包括：
| 秩 | 公司 | 业务类型 | 雇员 |
| 1 | 公共超市 | 杂货店 | 125,000 |
| 二 | 普华永道 | 商业服务 | 125,000 |
| 3 | 嘉吉 | 农作物 | 101,000 |
| 4 | 安永 | 商业服务 | 100,600 |
| 5 | 迈耶 | 杂货店 | 70,000 |
| 6 | MDFC控股 | 食品加工 | 63,100 |
| 7 | HE屁股杂货店 | 杂货店 | 60,000 |
| 8 | 企业租车 | 商业服务 | 57,350 |
| 9 | 考克斯企业 | 广播和有线电视 | 52,800 |
| 10 | 海威 | 杂货店 | 46,000 |
- 企业租车 - 管理培训计划中的 8,500 个职位空缺
- 美国公司 - 红十字会和仁人家园等非营利组织的 6,000 个职位
- 沃尔格林 -5,924 个职位
- 国税局 - 5,000 个职位
- 目标 - 3,350 个职位
不要迷信神话
误解 1：最好的工作在最大的公司
公司的规模与公司管理、培训、指导、补偿和支持员工需求的能力无关。一些最好的工作是在中小型公司。
误区二：大公司总是有大公司员工
伯克希尔哈撒韦公司在福布斯全球 2000 强榜单上排名第 10。它是一系列保险、包裹商品和服务公司的控股公司，员工总数约为233,000人；然而，只有 19 人在伯克希尔哈撒韦总部工作。伯克希尔哈撒韦是一家去中心化的控股公司，要求他们的公司在公司层面完全独立运作。这种权力下放导致需要非常少的家庭办公室员工。
